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CMA簡介-官方講解CMA是什么

CMA美國注冊管理會計師

CMA 證書是什么

CMA即美國注冊管理會計師,英文譯名為 (Certified Management Accountant)是美國管理會計師協會(IMA)旗下的注冊管理會計師認證(CMA認證),被譽為美國財會領域的三大黃金認證之一,在全球范圍內被企業財務高管所認可。它客觀的評估了學員在管理會計及財務管理方面的相關工作經驗、教育背景、專業知識、實踐技能、職業道德規范、及持續學習發展的能力。CMA認證能幫助持證者職業發展,保持高水準的職業道德要求。站在財務戰略咨詢師的角度進行企業分析決策,推動企業業績發展,并在企業戰略決策過程中擔任重要的角色。

IMA官方講解:什么是CMA

CMA的優勢

CMA人才成了財務市場上的“香餑餑”

會計市場面臨人才供需失衡的困境,很多大型、高薪企業對會計人才的需求越來越偏向于CMA管理會計類型。企業如今需要的不僅僅是會記賬、做報表的會計人士,更多需要的能夠運用自身所學技能為企業創造價值,為企業提供建設性意見的CMA管理人才。 美國注冊管理會計師CMA是全球頂級的管理會計權威認證,已經成為衡量財務人員管理會計及財務管理水平的黃金標準,CMA作為一種嚴謹嚴格的財務人員職業測評體系,深受各大央企和跨國企業的青睞,CMA也廣泛地被世界500強企業采用并成為主要人力資源評估標準。

加入CMA的學習是時代發展對財務要求的現實需要:

眾所周知,在財會領域,證書是必不可少的,而對于財務人士來說學習CMA正當其時,適應市場需求,大大提高就業競爭力。 擁有了CMA證書,就擁有了打開輝煌職業發展之門的金鑰匙。CMA在中國的影響力也在不斷發展,中國大陸CMA證書持有者在摩托羅拉、GE、百事、NIKE等世界500強企業擔任財務及管理高層,年薪達到80萬之多。

央企培養CMA人才不遺余力

中國各大央企熱心于培養CMA人才,自從央企實行EVA考核以來,央企的考核評價體系發生了本質性的變化,越來越多的國有企業高層深感傳統財務人員無法助力EVA考核,他們需要更多關注企業績效增長的管理會計人才推動企業績效增長,央企帶頭培養CMA人才,為整個社會、為各種類型的企業深深植入了管理會計CMA人才不可多得的理念,他們紛紛伸出橄欖枝,以高薪+高職向CMA人才投懷送抱,但始終無法招到CMA人才,CMA人才在中國真是一才難求。

來自企業界的認可

CMA認證項目幫助我們辨認出那些具有很強專業技能,同時又擁有高水準職業道德的財會人才。強生公司從不吝惜投入大量資金去激勵強生旗下200個公司的財務部門職員去參加CMA培訓和考試,并以此作為強生員工領導能力培養計劃的一個重要組成部分

—— William L. Brower, CMA,強生公司商業財務分析公司副總裁

“在微軟,我們渴望找到既掌握財務技能、又擁有戰略性思維能力、以及具有高尚職業道德的員工。如果有人持有CMA認證,我們就可以確認他同時具備以上所有令人羨慕的優勢?!?/p>

——Bob Laux, CMA,財務總監,微軟

CMA認證可以幫助財會人士從不同的角度思考問題。CMA考試不僅僅涉及到財會方面的知識,而且涵蓋了整個管理知識體系,特別是幫助管理層決策分析方面,能夠起到非常好的指導作用。這也是卡特彼勒公司支持員工去考取CMA認證的原因。

—— Irene He, CMA,卡特彼勒(中國)投資有限公司亞太戰略及財務分析經理

CMA的待遇優勢

CMA待遇優勢:

作為緊缺人才,CMA普遍擁有著令人羨慕的高收入,CMA會員在企業中一般都處于中高級管理崗位, 是外企招聘財務經理、財務總監崗位的優先錄用條件, CEO、CFO 職位的強有力敲門磚。目前,部分高級管理人才年薪可達到80-100萬

IMA最新調查:

全球CMA持證者平均年薪為87200美元,平均總收入為131236美元,比非持證者分別高96%和91%。中國持有CMA認證的會員平均工資為216127元,比非持證者高38%,平均總收入為278310元,比非持證者高34%。

發展趨勢

在中國2016年IMA管理會計高峰論壇:

2016年11月8日,由美國管理會計師協會(IMA)主辦的“2016 IMA管理會計高峰論壇”在北京金茂萬麗酒店召開。本屆高峰論壇以“跨越、創新、突破”為主題,圍繞“中國經濟新常態下的管理會計實效與企業提質增效”這一核心。IMA總裁兼首席執行官Jeffrey Thomson、負責全球業務發展的高級副總裁Jim Gurowka、亞太區總監白俊江出席了本屆高峰論壇,并與眾多來自實務界及學術界的重磅嘉賓匯聚一堂,探討未來中國管理會計在推動企業創新管理、實現提質增效所發揮的作用,分享行業實踐。

《IMA管理會計能力素質框架》在本屆高峰論壇上發布:

IMA總裁兼首席執行官Jeffrey Thomson、工業和信息化部人才交流中心黨委副書記陳新、中國民生投資股份有限公司副總裁兼中民投資本管理有限公司董事長陳國鋼、中國會計報總編輯陳清華、新理財雜志社社長高進水點亮啟動儀式,并與300多名在場嘉賓共同見證了發布儀式。

[1] 2014年中國管理會計年度峰會

2014年4月11日,在IMA常駐高管兼特聘專家Gary Cokins先生到訪之際,由美國管理會計師協會(IMA)主辦的“2014中國管理會計年度峰會”在京舉行。IMA國際業務發展副總裁Jim Gurowka先生、中國區首席代表白俊江先生、國家外國專家局培訓中心鄭杰副主任、中國兵器裝備集團公司副總經理、總會計師李守武先生、清華大學經管學院會計學于增彪教授、用友首席會計專家馬靖昊先生、業內專家、學者及來自全國各大企業的財會精英、媒體代表等300余人參加了此次活動。 此次峰會旨在搭建學術界、實務界財務領袖思想碰撞的盛宴,峰會主題為“會商變革,計贏未來”,與會嘉賓充分圍繞管理會計在中國經濟轉型升級中的戰略作用和實務探索兩大主題分享經驗、交流探討,并就中國企業國際化戰略布局以及企業價值投資的智慧等相關主題進行深度詮釋,為管理會計人才培養集思廣益,為全面推進管理會計體系建設出謀劃策,為企業探索應用管理會計指點迷津。

[2] 財政部

2014年1月,財政部向各省、自治區、直轄市、計劃單列市財政廳(局),新疆生產建設兵團財務局,財政部駐各省、自治區、直轄市、計劃單列市財政監察專員辦事處,國務院有關部委、有關直屬機構財務部門發布《財政部關于全面推進管理會計體系建設的指導意見(征求意見稿)》。 為全面推進管理會計體系建設,提升會計工作總體水平,推動經濟更有效率、更加公平、更可持續發展,根據《會計改革與發展“十二五”規劃綱要》,在總結我國管理會計理論發展與實踐經驗的基礎上,草擬了《財政部關于全面推進管理會計體系建設的指導意見(征求意見稿)》。

[3] 國資委

2010年3月1日,國資委向下屬各大央企和國企下發《關于舉辦注冊管理會計師(CMA)職業資格認證培訓的通知》,要求各企業選拔財務管理人員參與CMA培訓,限額100人。10月11日,中央企業CMA國際化人才培訓班順利開班。 為落實《國家中長期人才發展規劃綱要》精神,加強中央企業國際化人才隊伍建設,2011年1月,國資委再次下發紅頭文件,要求中央企業選拔優秀職員參加2011年中央企業注冊管理會計師(CMA)培訓班。在2010年成功舉辦了首期央企CMA培訓班的基礎上,國資委與國家外國專家局將在2011年繼續舉辦央企CMA國際化人才培訓。這是國資委與中組部2010年公開招聘央企高層管理人員工作啟動后的又一針對央企人才發展計劃的重大舉措。2011年央企CMA培訓班預計將舉辦三期,至少有240名來自于央企的優秀財會職員有機會參加培訓。

總會計師協會:

2010年發布了有關CMA學習培訓的紅頭文件,并同時設立了CMA認證項目培訓管理協調辦公室,推薦其全國各地方會員單位選拔優秀職員參加CMA培訓。

中國銀行:

2010年,中國銀行四川省分行發布了《員工業余進行管理辦法》的通知,積極支持員工考取CMA認證。根據通知規定,凡連續工作或服務滿兩年、上年年度績效考核等級為B(基本完成績效目標)的員工,均可申請此項計劃。凡是通過所有考試并獲得CMA認證的員工可以獲得8000元的現金獎勵,并擁有獲得優先晉升的機會。 集團內訓IBM公司已經支持了CMA認證長達“數十年”,并自2002年期,每年投資舉辦公司內部的CMA復習課程,由公司承擔員工的課程及考試的全部費用。多年以來,此課程的規模從最初的12人調整到約20人。參加課程的員工全部來自IBM公司財務部門的各個層級。

全球廣告、市場營銷、公司傳播領域的領導者,奧姆尼康(Omnicom)集團于2007年開始與IMA合作,推出現場CMA指導課程,以此作為向職員提供的一個公司內部職業發展項目。課程、教材及考試的費用均由公司承擔,參加課程的職員均由他們的經理進行推薦。此項目已擴展到其全球的子公司。此外,摩托羅拉、強生、卡特彼勒、中國電信、中國核電等國內外知名企業均組織員工參與CMA培訓與認證。

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